| A news mais esperada da semana, acaba de chegar! | | | | | | 21 de Junho, terça-feira Se tem uma pauta que é bastante comentada no meio ano corporativo, além do dissídio, é o adiantamento do 13° salário. Afinal, o pagamento da primeira parcela pode ser feito de 1° de fevereiro até o último dia útil de novembro e, por conta disso, alguns escritórios optam por adiantar esse pagamento. Mas será que essa é a melhor decisão para o seu escritório? |  | | Pode ser que esse gif represente um pouco de como está a sua mente neste exato momento, certo? Mas, calma, vamos pensar juntos: Se de um lado tem a sua equipe que ficará imensamente feliz, engajada e produtiva ao receber esse adiantamento, do outro tem o seu escritório e o seu caixa que, se não estiver preparado para desembolsar esse alto valor, colocará em risco todo o seu capital de giro. Continua difícil tomar uma decisão? Quer mais insumos para avaliar essa possibilidade? Então, o conteúdo que eu linkei aqui embaixo irá ajudá-lo. Nele eu detalho o que a lei diz sobre o abono, os direitos do colaborador quanto ao adiantamento, as suas obrigações em relação a esse tema, as melhores opções, caso você decida prosseguir com o adiantamento 13°, e os prazos que você tem para fazer isso. Corra lá pra ler e tome a sua decisão! | Siga a gente nas outras redes sociais também! Tem mais um montão de conteúdo bacana por lá 💙 | | Até mais! 🚀 Nashila do Gestta
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Contábil | | Você está recebendo esta newsletter porque se interessa por gestão e tendências contábeis ou porque se inscreveu no site do Gestta. Não quer mais dar de cara com a gente na sua caixa de entrada? Tudo bem, sem ressentimentos, é só clicar ali embaixo e descadastrar o seu email. Estaremos aqui sempre que quiser voltar =) | | | | | Enviado por Gestta Rua Quintana, 753 - Cidade Monções, São Paulo - SP, 04569-011 Se deseja não receber mais mensagens como esta, clique aqui. • | | | | |
